Text copied to clipboard!

Pavadinimas

Text copied to clipboard!

Pardavimų Treneris

Aprašymas

Text copied to clipboard!
Ieškome Pardavimų Trenerio, kuris padėtų mūsų pardavimų komandai pasiekti aukštesnių rezultatų ir efektyvumo. Šis vaidmuo yra esminis siekiant užtikrinti, kad mūsų pardavimų specialistai turėtų reikiamus įgūdžius ir žinias, kad galėtų sėkmingai vykdyti savo užduotis. Pardavimų Treneris bus atsakingas už mokymo programų kūrimą ir įgyvendinimą, individualių ir grupinių mokymų vedimą, taip pat už nuolatinį pardavimų komandos tobulinimą. Sėkmingas kandidatas turėtų turėti stiprius komunikacijos įgūdžius, gebėjimą motyvuoti ir įkvėpti kitus, taip pat patirtį pardavimų srityje. Mes tikimės, kad Pardavimų Treneris bus inovatyvus, gebės prisitaikyti prie besikeičiančių rinkos sąlygų ir padės mūsų komandai pasiekti naujų aukštumų.

Atsakomybės

Text copied to clipboard!
  • Kurti ir įgyvendinti pardavimų mokymo programas.
  • Vesti individualius ir grupinius mokymus.
  • Analizuoti pardavimų komandos rezultatus ir teikti atsiliepimus.
  • Bendradarbiauti su kitais skyriais siekiant optimizuoti pardavimų procesus.
  • Stebėti rinkos tendencijas ir pritaikyti mokymo programas.
  • Motyvuoti ir įkvėpti pardavimų komandą.
  • Organizuoti reguliarius mokymų sesijas.
  • Vertinti mokymo programų efektyvumą ir atlikti patobulinimus.

Reikalavimai

Text copied to clipboard!
  • Patirtis pardavimų srityje.
  • Stiprūs komunikacijos ir prezentacijos įgūdžiai.
  • Gebėjimas motyvuoti ir įkvėpti kitus.
  • Analitinis mąstymas ir problemų sprendimo įgūdžiai.
  • Gebėjimas dirbti komandoje ir savarankiškai.
  • Inovatyvumas ir gebėjimas prisitaikyti prie pokyčių.
  • Puikios organizacinės savybės.
  • Aukštasis išsilavinimas verslo ar susijusioje srityje.

Galimi interviu klausimai

Text copied to clipboard!
  • Kokios jūsų patirtys pardavimų srityje?
  • Kaip motyvuotumėte komandą siekti geresnių rezultatų?
  • Kaip spręstumėte konfliktus komandoje?
  • Kokius mokymo metodus naudojate dažniausiai?
  • Kaip vertinate mokymo programų efektyvumą?
  • Kaip prisitaikote prie besikeičiančių rinkos sąlygų?
  • Kokie jūsų stipriausi komunikacijos įgūdžiai?
  • Kaip organizuotumėte mokymų sesijas?